Tren sistem penggajian SDM di era informasi

Sistem penggajian di tahun 2014 ini mengalami pembaharuan yang signifikan, mengingat potensi SDM di Indonesia di level tertentu mengalami peningkatan kualitas yang sangat baik, memiliki keunggulan dan daya saing tinggi, ini berbeda... Read more »

Karyawan dalam kategori yg simpel utk UKM

Kekuatan bersaing saat ini menjadi tolak ukur untuk maju memenangkan pasar jika perusahaan belum menciptakan daya saing yang unggul maka belum tentu bisa masuk dalam peta persaingan di pasar yang sebenernya, masih... Read more »

Branding dg pelatihan SDM yg sistematis

Karyawan sebuah perusahaan yg lama, terutama yg sudah memiliki keluarga, akan semakin larut energi dan pikirannya kepada kepentingan keluarganya pula, meski tidak menjadikan kinerja berkurang drastis, begitu juga dengan karyawan baru, kadang... Read more »

Strategi Bisnis : Pentingnya meningkatkan kinerja dengan Dorongan Positif bagi bawahan dan jajaran.

Strategi¬† Bisnis, dorongan seseorang untuk melakukan kewajiban dan berkreasi, berprestasi kerja tidak semata-mata muncul begitu saja dari dirinya sendiri. JIka dari diri sendirinya pun aka nada satu masa dan fase di mana... Read more »